Favoriser l'information sur les droits, l'accès et l'obtention de la formation professionnelle et continue des salariés, notamment des salariés intérimaires, des salariés bénéficiaires des chèques emplois services universels, des salariés saisonniers, des salariés en contrat à durée déterminée, et plus largement de tous salariés exerçant une activité à temps partiel