Prévenir la situation handicapante pour les personnes au travail ou a la recherche d'emploi , faciliter le maintien dans leur emploi, dans leur entreprise, des salariés momentanément ou plus durablement en situation handicapante suite à maladie ou accident , favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées directement dans l'entreprise , conseiller les entreprises sur les problèmes liés au maintien dans l'emploi et à l'embauche de personnes handicapées , concourir à l'accès, au maintien ou au retour à domicile des personnes handicapées