Soutenir les personnes impliquées dans la vie associative dans leurs projets, leurs fonctions , accompagner les associations dans leur gestion du personnel (élaboration des déclarations sociales, établissement des éléments de déclarations fiscales portant sur les salaires, à la prise en compte des bulletins de paie pour les salariés et la mise à disposition de tous les courriers d'accompagnement) , créer une véritable filière professionnelle en organisant le marché du travail dans le domaine socio-sportif, en suscitant la création de nouveaux emplois répondant aux évolutions du secteur , recenser les besoins et la recherche de l'encadrement formé ou en cours de formation, ainsi que la mise en relation des offres et des demandes d'emploi , concevoir et impulser des actions de promotion et d'informations susceptibles de favoriser le développement de l'emploi socio-sportif , favoriser la constitution d'emplois stables dans le domaine du sport et de l'animation , analyser les besoins en formation initiale ou continue pour une meilleure adaptation de l'offre à la demande locale , participer à l'intégration professionnelle des personnes ayant des difficultés à obtenir un emploi dans le secteur socio-sportif , favoriser l'acquisition de qualifications complémentaires, pour améliorer la qualité de l'enseignement et étendre le champ de compétences des animateurs socio-sportif , assurer des actions de formation permettant d'acquérir, de compléter une qualification ou une spécialisation, de développer les compétences , réaliser des bilans de compétences, aider à l'élaboration des projets professionnels, organiser des bilans de carrière, aider à la reconversion professionnelle, préparer à un métier, remettre à niveau, préparer aux diplômes professionnels : accompagner les candidats à la validation des acquis de l'expérience , accompagner des demandeurs d'emploi vers un retour à l'emploi , contribuer au développement des associations, en concourant au maintien ou à la mise en place, des activités socio-sportives sur le territoires, en portant une attention particulière aux zones rurales et aux quartiers sensibles, en palliant l'insuffisance en personnel d'encadrement du tissu associatif , concevoir et conduire des actions d'animations socio-sportives, pour pallier l'insuffisance du tissu associatif et favoriser les conditions de son développement , participer à la transmission ou à l'acquisition des valeurs et principes essentiels véhiculés par le sport , valeurs éducatives, sociales et citoyennes
Kananas soutient les associations de Cahors dans l’organisation de leurs activités et la gestion de leurs membres. Nous offrons des outils complets et intuitifs pour optimiser la gestion et améliorer l’expérience des membres.